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地方本科院校職稱評審制度研究 版權信息
- ISBN：9787563088997
- 條形碼：9787563088997 ; 978-7-5630-8899-7
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
地方本科院校職稱評審制度研究 內容簡介
本書基于職稱評審制度的發展與變遷，梳理了我國職稱制度的改革歷程以及在此背景下高校職稱評審制度的改革歷程，整理出新一輪地方高校職稱評審改革的熱點難點重點問題；結合樣本分析，了解本輪職稱制度改革中地方本科院校的具體實施現狀、面臨問題及問題產生的原因。通過分析高校職稱評審制度的改革歷程、本輪職稱制度的改革背景及改革重點、地方本科院校職稱制度的改革現狀，以期更好地把握新一輪地方本科院校職稱評審制度改革中目標與實施的差距，為地方本科院校完善職稱評審制度提供參考。
地方本科院校職稱評審制度研究 目錄
**章 緒論 **節 研究背景及研究意義 第二節 相關研究文獻綜述 第三節 相關概念 第四節 研究方法與基礎理論第二章 我國職稱評審制度的發展歷程 **節 技術職務任命制 第二節 專業技術職稱評定制 第三節 專業技術職務聘任制第三章 高校教師職稱評審制度的發展與變遷 **節 高校教師職稱評審形成階段 第二節 高校教師職稱評審恢復與發展階段 第三節 高校教師職稱評審改革與深化階段 第四節 地方高校教師職稱制度改革第四章 基于政策文本的地方本科院校職稱評審制度分析 **節 樣本選取簡介 第二節 職稱評審制度的文本分析 第三節 地方本科院校職稱評審制度改革的現狀分析第五章 地方本科院校職稱評審中存在的問題及應對 **節 地方本科院校職稱評審中存在的主要問題 第二節 地方本科院校職稱改革面臨問題的歸因 第三節 關于地方本科院校職稱評審制度改革的建議結語
展開全部
地方本科院校職稱評審制度研究 作者簡介
束安娣，女，江蘇鹽城人，現就職于鹽城工學院，從事高校薪酬管理、高層次人才引進、師資管理等人事管理工作十余年。主要研究方向為高校人力資源管理，先后主持江蘇省高校哲學社會科學研究基金項目、鹽城市社科基金項目等，發表相關論文多篇。
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