**講 新時代加強作風建設的重大意義 一、黨的作風關系黨的生死存亡 二、作風建設是黨的建設的重要任務 三、以永遠在路上的執著推進黨的作風建設 鏈接·黨政領導干部考核的四種方式 【典型案例】 山東省臨朐縣：精準考核吹響作風建設“沖鋒號” 第二講 加強思想建設，作風建設的治本之策 一、理想信念是共產黨人安身立命的根本 二、堅定理想信念是作風建設的基礎 三、用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦 鏈接·政治思想建設也要納入考核 【典型案例】 ××市機關事務管理局深入學習習近平新時代中國特色 社會主義思想的督查考核辦法 第三講 作風建設的核心是保持黨同人民群眾的血肉聯系 一、堅持全心全意為人民服務的根本宗旨 二、增強群眾觀念和群眾感情 三、牢牢把握以人民為中心的政治站位 四、切實把人民賦予的權力用來造福于人民 五、整治群眾身邊不正之風和腐敗問題 鏈接·讓群眾有效介入干部作風考核 【典型案例】 貴陽朱昌鎮：“四個一”考核辦法，助推代表更好服務群眾 第四講 持之以恒落實中央八項規定精神 一、八項規定深刻改變中國 二、以上率下，鞏固拓展落實中央八項規定精神成果 三、弛而不息整治“四風”問題 四、堅決反對特權思想和特權現象 鏈接·八項規定重在監督考核 【典型案例】 中核集團：把落實八項規定納入考核體系 第五講 力戒形式主義、官僚主義歪風 一、整治形式主義、官僚主義的重要性和緊迫性 二、提高整治形式主義、官僚主義政治站位 三、強化宗旨意識，亮劍形式主義、官僚主義 四、堅持實事求是的思想路線 五、牢固樹立正確政績觀 鏈接·與形式主義、官僚主義相關的干部考核評價、 選拔任用等體制機制缺陷 【典型案例】 深圳：把糾正“四風”工作納入績效考核體系 第六講 弘揚黨的優良傳統和作風 一、發揚理論聯系實際的作風 二、發揚密切聯系群眾的作風 三、發揚批評和自我批評的作風 四、發揚謙虛謹慎、不驕不躁的作風 五、發揚艱苦奮斗的作風 六、發揚求真務實的作風 鏈接·干部作風考核要避免的誤區 【典型案例】 某高校關于開展××年度機關作風考評工作的通知 第七講 全面加強黨的作風建設 一、始終把思想作風擺在首位 二、弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風 三、工作作風不是小事，努力改進工作作風 四、自覺錘煉過硬的領導作風 五、切實加強生活作風建設 六、切實有效改進會風文風 七、管好家人，培育良好家風 鏈接·作風考核的具體標準設定 【典型案例】 ××市審計局××年度個人作風紀律廉政建設 考核細則（試行） 第八講 扎緊作風建設的制度籠子 一、構建長效機制，推進作風建設制度化 二、把作風建設融入黨的制度建設 三、用鐵的紀律整治各種頂風違紀行為 鏈接·作風建設常態化督查考核 【典型案例】 中共××市環境保護局黨組機關干部作風建設工作考核細則 第九講壓實作風建設主體責任 一、黨委要履行黨風廉政建設主體責任 二、紀委要加強監督執紀問責 三、充分發揮領導干部表率作用 鏈接·黨風廉政建設責任制的檢查考核與監督 【典型案例】 成都：作風建設情況作為“兩個責任”重要考核指標 附錄 黨政領導干部考核工作條例 （中共中央辦公廳印發，自2019年4月7日起施行）