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企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì)

包郵 企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì)

出版社:上海財經(jīng)大學(xué)出版社出版時間:2009-01-01
開本: 16開 頁數(shù): 387
本類榜單:管理銷量榜
中 圖 價:¥22.1(4.5折) 定價  ¥49.0 登錄后可看到會員價
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企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì) 版權(quán)信息

企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì) 目錄

編者前言
企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì):第二版序
中文版序
**部分 企業(yè)內(nèi)和企業(yè)間:勞動分工
 《國富論》中的有關(guān)論述
 《資本論》中的有關(guān)論述
 《風(fēng)險、不確定性和利潤》中的有關(guān)論述
 知訓(xùn)在社會中的運用
 關(guān)系交易:經(jīng)濟學(xué)和復(fù)雜合同
 《看得見的手》中的有關(guān)論述
第二部分 企業(yè)的范圍
 企業(yè)的性質(zhì)
 垂直一體化、可剝削性租金和競爭性合同訂立過程
 合同關(guān)系的治理
 產(chǎn)業(yè)組織
 企業(yè)的約束:激勵和行政特征
 談判成本、影響成本和經(jīng)濟活動的組織
 多產(chǎn)品企業(yè)的一個經(jīng)濟學(xué)理論
第三部分 雇傭關(guān)系、人的因素和內(nèi)部組織
 生產(chǎn)、信息成本和經(jīng)濟組織
 競爭性交換:資本主義政治經(jīng)濟的新微觀基礎(chǔ)
 理解雇傭關(guān)系:對專用性交換的分析
 多任務(wù)委托代理分析:激勵合同、資產(chǎn)所有權(quán)和工作設(shè)計
 看不見的手中的囚徒兩難:對企業(yè)內(nèi)勞動生產(chǎn)率的分析
 勞動合同作為部分程度的禮物交換
 利潤分享和勞動生產(chǎn)率
第四部分 企業(yè)的融資和控制權(quán) 
 合并和公司控制權(quán)市場
 代理問題和企業(yè)理論
 企業(yè)理論:經(jīng)理行為、代理成本和所有權(quán)結(jié)構(gòu)
 組織形式和投資決策
 所有權(quán)結(jié)構(gòu)和企業(yè)理論
 企業(yè)理論:一個經(jīng)濟學(xué)家的觀點
 所有權(quán)和企業(yè)性質(zhì)
參考文獻(xiàn)
展開全部

企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì) 節(jié)選

《企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì)》分為四部分,主要內(nèi)容包括編者前言、企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì):第二版序、中文版序、**部分企業(yè)內(nèi)和企業(yè)間:勞動分工、《國富論》中的有關(guān)論述、《資本論》中的有關(guān)論述、《風(fēng)險、不確定性和利潤》中的有關(guān)論述、知訓(xùn)在社會中的運用、關(guān)系交易:經(jīng)濟學(xué)和復(fù)雜合同、《看得見的手》中的有關(guān)論述第二部分企業(yè)的范圍、企業(yè)的性質(zhì)、垂直一體化、可剝削性租金和競爭性合同訂立過程、合同關(guān)系的治理、產(chǎn)業(yè)組織、企業(yè)的約束:激勵和行政特征、談判成本、影響成本和經(jīng)濟活動的組織、多產(chǎn)品企業(yè)的一個經(jīng)濟學(xué)理論、第三部分雇傭關(guān)系、人的因素和內(nèi)部組織、生產(chǎn)、信息成本和經(jīng)濟組織、競爭性交換:資本主義政治經(jīng)濟的新微觀基礎(chǔ)、理解雇傭關(guān)系:對專用性交換的分析、多任務(wù)委托代理分析:激勵合同、資產(chǎn)所有權(quán)和工作設(shè)計、看不見的手中的囚徒兩難:對企業(yè)內(nèi)勞動生產(chǎn)率的分析、勞動合同作為部分程度的禮物交換、利潤分享和勞動生產(chǎn)率、第四部分企業(yè)的融資和控制權(quán)、合并和公司控制權(quán)市場、代理問題和企業(yè)理論、企業(yè)理論:經(jīng)理行為、代理成本和所有權(quán)結(jié)構(gòu)、組織形式和投資決策、所有權(quán)結(jié)構(gòu)和企業(yè)理論、企業(yè)理論:一個經(jīng)濟學(xué)家的觀點、所有權(quán)和企業(yè)性質(zhì)、參考文獻(xiàn)。

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