**章 導言
**節 選題背景
一 世界經濟背景
二 我國宏觀經濟社會發展戰略
第二節 研究目的和意義
一 研究目的
二 研究意義
第三節 國內外研究動態綜述
一 國外研究述評
二 國內研究現狀述評
三 人力資源問題研究的新趨勢
第四節 研究思路與方法
一 研究思路
二 研究方法
第二章 農業科技人才開發理論基礎
**節 農業科技人才及其相關概念
一 基本概念及其關系
二 人力資源質量、人力資本與人才資源
三 農業科技人才的界定
第二節 相關理論
一 創新理論
二 團隊理論
三 培訓評估理論
第三節 有關農業科技人才開發的幾個理論問題探討
一 農業科技活動育人功能
二 農業科技人才的分類
三 人力資本投資、收益規律
第三章 農業科技人才開發現狀
**節 農業科技人才開發實施主體
一 農業學校
二 農業科研與技術推廣機構
第二節 農業科技人才規模
第三節 農業科技人才質量
一 農業科技研究人才質量
二 農業科技推廣人才質量
三 農業科技實用人才質量
第四節 農業科技人才開發能力
一 經費
二 農業科研與技術推廣項目
三 硬件設施
四 各類農業學校校數及其教師數量、在校生數量
第五節 農業科技人才開發中存在的問題
一 政府主導型農業科技人才開發資源配置方式
二 農業科技人才開發存在著條塊分割的現象
三 農業科技人才開發條件有待改善
四 農業科技活動在人才資源開發方面的作用沒有得到充分發揮
五 農業科研、教育、推廣與農業生產脫節
六 農業科技人才開發操作層面存在的問題
第四章 農業科技研究人才開發
**節 農業科技發展對農業科技研究人才的素質要求
一 世界農業科技發展新趨勢
二 我國農業科技發展的目標和任務
三 農業科技研究人才應具備的基本素質
第二節 農業科技研究人才開發目標與重點
一 扎實的專業基礎知識與正確的研究方法
二 創新能力
三 工作態度
第三節 農業科技研究人才開發途徑
一 研究生教育
二 科學研究
三 學術交流
四 出國訪學（考察）
五 干中學
第四節 影響農業科技研究人才開發效果的因素及其管理
一 影響農業科技理論人才開發效果的因素分析
二 影響農業科技研究人才開發效果的因素管理
第五章 農業科技推廣人才開發
**節 農業科技推廣人才開發的依據
一 我國農業技術推廣的目標及重點領域
二 農業科技推廣人才應具備的基本素質
第二節 農業科技推廣人才開發目標與內容
一 農業科技推廣人才開發目標
二 農業科技推廣人才開發內容
第三節 農業科技推廣人才開發方式
一 參與農業技術項目推廣
二 短期脫產培訓
三 學歷教育
四 參與科研課題研究、培訓農民
第四節 影響農業科技推廣人才開發效果的因素及其管理
一 影響農業科技推廣人才開發效果的因素分析
二 影響農業科技推廣人才開發效果的因素管理
第六章 農業科技實用人才開發
**節 農業科技實用人才開發依據
一 農民對農業科技的態度
二 農民受教育狀況與農業科技應用程度的相關性分析
第二節 農業科技實用人才開發目標與內容
一 農業科技實用人才開發的目標定位
二 農業科技實用人才開發內容
第三節 農業科技實用人才開發途徑
一 農村基礎教育
二 農業職業技術教育
三 農業科技推廣
四 農業科技研究人才資源共享
第四節 農業科技實用人才開發效果控制
一 完善農業科技實用人才開發體系
二 統一協調農業科技實用人才開發活動
三 選擇農業科技實用人才開發實施主體
第七章 農業科技人才開發保障機制創新
**節 政府與市場在農業科技人才開發中發揮作用的不同領域
一 政府在農業科技人才開發中的職能
二 市場在農業科技人才開發中的作用
第二節 農業科技人才開發投入機制創新
一 農業科技領域中的市場失靈
二 政府與非政府部門（主要指私人或企業）對農業科技的投資
三 政府與非政府部門對農業科技人才開發投資
第三節 農業科技人才激勵與約束機制創新
一 激勵與約束的依據
二 激勵與約束的度
三 農業科技人才激勵與約束機制的重構
第四節 農業科技人才開發模式創新
一 互動式農業科技人才開發模式的構建
二 互動式農業科技人才開發模式的實現方式
第五節 農業科技人才開發效果評估
一 農業科技人才開發效果評估內容與方法
二 關于農業科技人才開發效果量化評估的探討
參考文獻
后記